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Derecho laboral

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ACERCA DEL DERECHO LABORAL

El derecho laboral es el ámbito del derecho que regula la relación entre el empresario y el trabajador. Este ámbito se compone de leyes estatales y federales con el objetivo común de proteger los derechos de los trabajadores tanto en el sector privado como en el público. Para los empleados, estas leyes tienen como objetivo promover un entorno de trabajo saludable y seguro, así como prevenir la discriminación y el acoso.

CÓMO AYUDAMOS

La Justicia se centra en tres áreas de práctica del derecho laboral: represalias, acoso sexual y despido improcedente. Investigamos a fondo las circunstancias que rodean el daño que ha sufrido en el empleo. Tratando cada caso con cuidado, comprendemos realmente lo devastador que puede ser trabajar en un entorno en el que se le acosa, se le discrimina o se le trata negativamente.

CASOS QUE CUBRIMOS

Despido improcedente
Represalias
Acoso sexual
Acoso laboral

MUESTRAS DE RESULTADOS RELACIONADOS

$3 Millones

Veredicto del jurado para una empleada represaliada por enfrentarse a la discriminación en el trabajo

$2 Millones

acuerdo de demanda colectiva contra Dominick’s por reclamaciones salariales y de pago de horas extraordinarias

Acuerdos por infracción de horas extraordinarias y pensiones de los trabajadores

Múltiples acuerdos por discriminación por discapacidad y violaciones de la Ley Federal

Múltiples acuerdos para trabajadoras por acoso sexual

Acuerdo para un supervisor tetrapléjico de la ciudad de Chicago que se ve obligado a utilizar medios excesivos para viajar en su coche y otros lugares

Desliza o arrastra para explorar

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